


TalentCrew söker en erfaren Lösningsarkitekt för att modernisera en POS-plattform. Få en nyckelroll i transformationen med fokus på skalbara lösningar och samarbete med flera intressenter. Start januari 2026, flexibel längd och omfattning.
Arbeta med en affärskritisk teknisk satsning
Möjlighet till flexibilitet och förlängning av uppdraget
Samarbeta nära med ledning och verksamhet för att driva transformation
Vi på TalentCrew letar efter en driven Lösningsarkitekt som vill ta sig an ett spännande konsultuppdrag med en av våra kunder. Denna roll erbjuder en unik möjlighet att arbeta med ett affärskritiskt projekt för att modernisera kassasystemet (POS) och säkerställa kundens fortsatta tillväxt och driftsäkerhet.
Som Lösningsarkitekt kommer du att ha en central roll i att definiera målarkitekturen och de tekniska vägvalen för POS-plattformen. Du leder och stöttar genomförandet av både nya och moderniserade kassasystem, samt garanterar att dessa lösningar är internationellt skalbara, vilket inkluderar processer, teknik och drift. Dessutom kommer du att driva kravställning och samarbeta med externa leverantörer och partners, samt arbeta nära verksamheten, IT och ledning för att säkerställa gemensam förståelse och framdrift.
Vi söker dig som har en gedigen bakgrund som Lösningsarkitekt eller IT-arkitekt i större miljöer, gärna med erfarenhet från retail samt POS-system. Du har vana att driva transformationer från strategi till leverans och kan navigera mellan affärsbehov och teknik. Du är strukturerad, lösningsorienterad och kommunikativ, med en förmåga att leda utan formell linjeledning.
Varför välja TalentCrew? Vi erbjuder en plattform där din expertis gör skillnad och ger dig möjlighet att arbeta i en roll med stor påverkan och tydligt mandat.
Lön och ersättning: Konkurrenskraftig lön, enligt överenskommelseFlexibla arbetstider
Möjlighet till utveckling och vidareutbildning
Engagerande och stöttande arbetsklimat
Vårt mål är att leverera de mest kompetenta och passande kandidaterna inom olika branscher och funktioner. Vi använder en unik metodik baserad på grundläggande principer som garanterar en framgångsrik rekryteringsprocess. Vi ser oss själva som en förlängning av våra kunder och strävar efter att skapa långsiktiga och givande partnerskap. Genom att integrera våra kunders varumärkesidentitet och värderingar i rekryteringsprocessen, säkerställer vi en meningsfull kandidatresa.